解密《面試驚魂》探討職場(chǎng)秘訣（2）

2010-10-26 09:15 來(lái)源：中國(guó)醫(yī)藥聯(lián)盟

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核心提示：一家背景神秘的國(guó)際大企業(yè)招聘人才，8位躋身最后面試的精英，被安排在一間沒(méi)有窗戶的密閉房間進(jìn)行終極比拼。房?jī)?nèi)有8張桌椅，桌上各有一份試卷及一支鉛筆，面前是一堵裝上單向鏡的墻壁，房間四處有閉路電視監(jiān)控，唯一的房門由警衛(wèi)把守。

　　《面試驚魂》的導(dǎo)演費(fèi)琦盛因去年一部小戲《良宵》嶄露頭角，此外，曾經(jīng)獲得萊卡我型我show亞軍的當(dāng)紅節(jié)目主持人朱杰和曾經(jīng)獲得世界模特小姐香港特別行政區(qū)冠軍稱號(hào)的名模潘彥妃的加盟給演出增色不少。對(duì)于舞臺(tái)劇的表演，兩人均是第一次涉足。一家背景神秘的國(guó)際大企業(yè)招聘人才，8位躋身最后面試的精英，被安排在一間沒(méi)有窗戶的密閉房間進(jìn)行終極比拼。房?jī)?nèi)有8張桌椅，桌上各有一份試卷及一支鉛筆，面前是一堵裝上單向鏡的墻壁，房間四處有閉路電視監(jiān)控，唯一的房門由警衛(wèi)把守。應(yīng)徵者須在限時(shí)80分鐘內(nèi)回答一條問(wèn)題，三個(gè)規(guī)則：　　1.不得與監(jiān)考官或警衛(wèi)交談　　2.不得離開(kāi)面試房間　　3.不得損毀答題試卷，違者立即出局。　　監(jiān)考官講解面試規(guī)則后，隨即啟動(dòng)倒數(shù)計(jì)時(shí)器，離開(kāi)房間。8名求職者翻開(kāi)試卷，發(fā)現(xiàn)竟是白紙一張！結(jié)束時(shí)間愈來(lái)愈近，要爭(zhēng)取獲聘，就要用盡一切方法……8名應(yīng)征者在有限的時(shí)間內(nèi)既猜疑又信任，既合作又對(duì)立。然而結(jié)果并非如他們所愿。這就是被冠以“中國(guó)首部職場(chǎng)懸疑話劇”的《面試驚魂》所講述的故事。

作為東城區(qū)國(guó)際青年戲劇節(jié)的參演劇目之一，《面試驚魂》以其略帶“超現(xiàn)實(shí)”色彩的劇情而格外引人注目。劇中那個(gè)封閉的面試空間仿佛一個(gè)社會(huì)的縮影，里面充滿了人與人之間錯(cuò)綜復(fù)雜的關(guān)系與情感。在這樣一個(gè)特定的空間內(nèi)，善與惡、對(duì)與錯(cuò)也許都要重新定義。《面試驚魂》通過(guò)一次驚心動(dòng)魄的面試，探討了在競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境下，人與人之間該如何相處的命題。

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