面對外企的OFFER,我是否選擇跳槽?(附帶面試過程分享)
核心提示:上個月面試了賽諾菲,當(dāng)時那邊的經(jīng)理給我打電話說就是見個面,我也當(dāng)是很簡單的事情,從醫(yī)院拜訪完了醫(yī)生,什么也沒有準(zhǔn)備就上約定見面的酒店去了,見到了經(jīng)理,很爽快的一北方漢子,聊了40來分鐘,因為中午現(xiàn)在的公司要開會,就急忙告別走了,臨走時還看見
上個月面試了賽諾菲,當(dāng)時那邊的經(jīng)理給我打電話說就是見個面,我也當(dāng)是很簡單的事情,從醫(yī)院拜訪完了醫(yī)生,什么也沒有準(zhǔn)備就上約定見面的酒店去了,見到了經(jīng)理,很爽快的一北方漢子,聊了40來分鐘,因為中午現(xiàn)在的公司要開會,就急忙告別走了,臨走時還看見還有其他面試的人等著見經(jīng)理。我一直是個面試白癡,所有就算當(dāng)時感覺還不錯,心里也以為沒有什么希望可以通過。
過了一個周末,接到了HR的 電話面試,大概談了1個多小時,問的問題也細(xì),同時也很尖銳,我的回答比較直率,自我感覺不是太好。心想,應(yīng)該沒有什么機會了吧,沒有像到當(dāng)天晚上就接到經(jīng)理的電話說第2天下午到酒店接受大區(qū)經(jīng)理的面試。還發(fā)短信提醒我正裝,也許是第一次給他的印象太隨便了吧。第二天,把公司發(fā)的司服翻出來穿上,我自己根本沒有買過什么正裝,臨時抱佛腳就上了。面試過了一個禮拜我打電話問經(jīng)理是否通過,他也告訴我通過了,等總監(jiān)的電話面試,上午一電話簡單面試后又告訴我下午還有個 外國總監(jiān)的面試,天哦,我想怎么這么繁瑣,幸好這外國人聽得懂中文,我慢慢的和他溝通,但是呢,他一直在我的學(xué)歷和學(xué)習(xí)能力這個問題上糾纏,好像很懷疑我的學(xué)歷。面試過后,我馬上打電話給了經(jīng)理告訴他相關(guān)的情況,他也說要我等吧。過了2天,跟我說基本沒有什么問題了。
之后就是一些程序的問題,前幾天OFFER也發(fā)來給我了。我現(xiàn)在的公司地區(qū)經(jīng)理也是一個特別好的經(jīng)理,我一直在心里就不知道怎么跟他說離職的事情,幾個晚上還急得哭,我就是一個特多愁善感的人。因為現(xiàn)在我們地區(qū)任務(wù)完成不是太好,如果還涉及人員流失,那么后面的工作壓力更大。我鼓起勇氣跟經(jīng)理說,他當(dāng)時沒有讓我表態(tài),就讓我多考慮下,他也說公司走出去到外企的員工很多是做的很好的,讓我也不要有什么心理負(fù)擔(dān)。
今天是全省的會議,經(jīng)理和大區(qū)經(jīng)理提了我要離職的事情。最后快散會的時候,大區(qū)經(jīng)理話里有話的說:"有些代表在公司做了一兩年,成熟了就跳外企,雖然這個是往好的公司發(fā)展,但是如果沒有我們給你大醫(yī)院的資源,沒有培養(yǎng)你們,外企會看得上你?以后,我會和新的員工要有個協(xié)定,一定要做滿多久才能走。雖然我知道是觸犯勞動法,但是這個君子協(xié)定。答應(yīng)了才會讓你進公司。。。”我知道這個是針對我說的,說實話,現(xiàn)在的公司傾注了我從實習(xí)到正式進公司所有的工作熱情,我也真的很舍不得離開公司。只是,實話說,公司的待遇比起外企肯定是偏低的,我要為自己的將來打算,我 要買房,買車,就必須選擇走。我這個是很自私的想法,但是放在大家的身上,難道你不去考慮嗎?
回家時候,我的經(jīng)理讓我再找時間和大區(qū)經(jīng)理好好談?wù)?,他話語當(dāng)中有很多無奈,也很煩躁,我給他帶來了很大的難題,的確,我是他一手帶出來的,我選擇走,他必須又重新開始,而且現(xiàn)在全部市場做的不太好,但是我的市場在我3月的努力下已經(jīng)有了很大的起色,一換人,不知道市場會變成什么樣。
選擇自己將來還是選擇留下為公司奮斗,如果是大家,實際的考慮,會怎么辦呢?
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