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醫(yī)藥企業(yè)省級(jí)公司銷售經(jīng)理的管理與提升

2004-11-10 19:25 來源:中國醫(yī)藥營銷聯(lián)盟 我要評(píng)論 (0) 點(diǎn)擊:

核心提示:醫(yī)藥企業(yè)省級(jí)公司銷售經(jīng)理的管理與提升--------------------------------------------------------------------------------中國營銷傳播網(wǎng), 2002-04-22, 作者: 張玉洪, 訪問人數(shù): 1737

醫(yī)藥企業(yè)省級(jí)公司銷售經(jīng)理的管理與提升

 


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中國營銷傳播網(wǎng), 2002-04-22, 作者: 張玉洪, 訪問人數(shù): 1737


目 錄
銷售經(jīng)理的品格要求
對(duì)銷售經(jīng)理的量化考核
對(duì)銷售經(jīng)理的才干考核

  省級(jí)公司作為醫(yī)藥企業(yè)的基層組織,是醫(yī)藥企業(yè)銷售的中堅(jiān)。在廣泛適用的“以銷定產(chǎn)”的經(jīng)營思路下,省級(jí)公司運(yùn)營情況更是醫(yī)藥企業(yè)經(jīng)營狀況的晴雨表,直接關(guān)乎企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。銷售經(jīng)理作為省級(jí)公司的負(fù)責(zé)人,肩負(fù)著將公司發(fā)展壯大的使命,醫(yī)藥企業(yè)對(duì)其管理與提升成為省級(jí)公司管理的重中之重。


一、銷售經(jīng)理的品格要求
  省級(jí)公司是醫(yī)藥企業(yè)營銷政策的執(zhí)行組織,企業(yè)必然對(duì)銷售經(jīng)理的品格有較高要求。而現(xiàn)實(shí)中,銷售經(jīng)理人格魅力的缺失是一個(gè)突出問題。即便在大型醫(yī)藥集團(tuán),自私、狹隘的銷售經(jīng)理也并不鮮見,為一已利益,侵吞公共費(fèi)用,克扣業(yè)務(wù)員應(yīng)得收入。而業(yè)務(wù)員迫于經(jīng)理的淫威及現(xiàn)實(shí)就業(yè)的困難,忍氣吞聲,只好將怨恨追加到醫(yī)藥企業(yè),他日易主不在話下,遑論“忠誠”之心?!如不“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象”,只會(huì)損害企業(yè)的凝聚力。

  太史公說:其身正,不令則行;其身不正,雖令不從。從這個(gè)意義上講,銷售經(jīng)理應(yīng)是“講學(xué)習(xí),講正氣,講政治”的典范。同時(shí),要求銷售經(jīng)理在在工作實(shí)踐注重個(gè)人修養(yǎng),做品德高尚的人,秉公辦事,嚴(yán)于律己。

  有了上述的前提,銷售經(jīng)理才能在個(gè)人利益與企業(yè)利益間將全心移到企業(yè)利益上。

  銷售經(jīng)理是醫(yī)藥企業(yè)的形象和旗幟,他的人格決定了省級(jí)公司發(fā)展的好壞。史玉柱提出個(gè)人“德是基礎(chǔ),才是標(biāo)準(zhǔn),做企業(yè)的道理同做人一樣”(見《21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道》2001.2.12第29版),這可以作為銷售經(jīng)理選拔的參考。

Tags:管理 提升 經(jīng)理 銷售 省級(jí) 公司

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